szkolenia a firma

[kpastisz]

Czy szkolenia są skuteczne i rzeczywiście potrzebne firmom? Macie jakieś doświadczenia z nimi związane?

[Tomasz Fabiszak]

Szkolenia są potrzebne. Niedawno gdzieś wyczytałem (chyba w czasopiśmie Focus), że my ludzie świadomie pamiętamy:

10% tego, co czytamy (książki, gazety, Internet),
20% tego, co słyszymy (radio, nagrania, szkolenia/wykłady),
30% tego, co widzimy (prezentacje, filmy, szkolenia/wykłady),
50% tego, co robimy (warsztaty, notatki, ćwiczenia),
100% tego, co czujemy (warsztaty, praktyka, konkretne sytuacje z naszego życia).

Nie chodzi o liczby, chodzi o tendencję. To pokazuje dlaczego praktyczne szkolenia mogą być skuteczniejsze od wiedzy z książek. Poza tym dzięki szkoleniom możemy uniknąć błędów, które już ktoś inny popełnił.


Ze skutecznością szkoleń bywa różnie. Zależy ona od wielu czynników:

od rzeczywistych potrzeb szkoleniowych,
od zakresu szkolenia i jego szczegółowości - miękkie/twarde, przekrojowe/szczegółowe, wiedza teoretyczna/umiejętności praktyczne,
od prowadzącego - jego umiejętności i doświadczenia, zarówno wiedzowych, praktycznych (z przedmiotu szkolenia) jak i trenerskich (umiejętność przekazywania wiedzy i organizacji szkolenia),
od formy szkolenia - wykłady, warsztaty czy konsultacje, duże czy małe grupy,
od percepcji i nastawienia słuchacza,
od tego, czy zdobytą wiedzę będziesz chciał i mógł zastosować w praktyce. Dopóki nie zaczniesz wykorzystywać wiedzy i umiejętności ze szkoleń w praktyce, to te szkolenia nie będą skuteczne!

[AldonsSKor]

W mojej firmie dopiero po roku korzystania z usług pewnej firmy doradczej poddaliśmy jej szkolenia ocenie fachowców (Insytut Gaussa) – okazało się że ich szkolenia były w ogóle dla nas nie przydatne. Warto przeprowadzać ewaluację szkoleń - czyli profesjonalne sprawdzenie jego skuteczności

[Karol]

Szkolenia są kluczowym elementem rozwoju każdego człowieka a szczególnie tego, który nastawiony jest na sukces.
Kiedy obrałeś sobie drogę i widzisz wyraźnie swój cel, powinien być dla Ciebie bardzo ważny jednak po drodze są równie ważne cele i czasami łatwo o nich zapomnieć.
Czasami przez pomyłkę schodzisz z drogi, ale zawsze ważne aby wracać na tą, którą sobie obrałeś jako cel główny.
Szkolenia pomagają być skutecznym i tak dysponować czasem aby był maksymalnie korzystnie i praktycznie wykorzystany.